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广百物流召开奋战四季度经营工作汇报会

发布日期:2017.11.15

117日下午,广百物流在港口中心十楼第二会议室召开2017年奋战四季度经营工作汇报会。广百集团副总经理,广百物流党委书记、董事长高艺林及公司全体党政领导班子、总部各部门中层助理以上管理人员、各分子公司党政主要负责人近60人参加,副总经理高志峰主持。

会上,各部门、分(子)公司围绕20171-10月主要工作以及重点工作完成情况,汇报了工作进展和突出成绩、分析存在问题以及全年工作计划;各分管领导对各部门与单位的汇报进行了工作点评并提出任务要求。

高艺林董事长认真听取汇报,对各单位所做的工作表示肯定,结合当前十九大精神的学习贯彻任务,提出了三方面重点和八项具体任务,要求广大员工以昂扬斗志、饱满热情、全力以赴冲刺四季度完成全年工作任务。

一、咬住经营任务目标不放松,确保重点项目完成努力实现新突破

今年各单位经营指标同比有较大幅度增长,尤其是供应链业务方面取得显著成绩,吉利项目规模预计将超过1.7亿元。各职能部门配合经营业务,分别在综合管理、对外宣传推广、制度建设、风险把控等方面工作出色。此外,在集团支持下,清远项目团队经过三年多持之以恒的努力,在枢纽园区布局方面取得了又一座里程碑式的进展。项目从起初的探讨、研究,到现在的落地开工,一路上不断摸索、寻找方向,到如今初显柳暗花明,广百集团立足长远的眼光、精准的战略布局得到业界广泛的肯定。两地政府加快推进广清一体化,广州市加大对口帮扶清远市力度,广州市国资委、清远市政府、越秀区政府等各级领导都聚焦清远南部物流枢纽园区,调研项目情况、交流经验,关心和支持项目建设发展。前广东省省委书记胡春华、省长马兴瑞近期考察清远时明确指出,把广州市非省会功能转移到清远,其中重点就是专业市场和物流。面对利好的形势和机遇,公司上下要继续努力,争取在清远源潭周边打造一个物流产业板块,共同规划建设好南部物流枢纽园。企业的发展离不开长远的战略眼光,项目开拓需要从长计议和持之以恒的努力。全国各地的物流企业也逐步向清远集聚,国美、国电、中国联通、传化物流等都将目光锁定清远,南部枢纽项目炙手可热。

二、深入学习十九大会议精神,坚定不移推动供应链管理业务取得大发展

党的十九大报告第一次提及“现代供应链”,“把物流作为基础设施网络建设”。这是物流行业的重大利好和历史性机遇,接下来国家部委、省市级政府将会出具相关的扶持政策,这对行业来说是个利好的信号。今年,公司成功获评为“广东省供应链管理示范企业”、“中国物流示范基地”,对今后企业发展供应链项目、申报国家级资金扶持等将有很大帮助,也将使广百物流品牌价值得到提升。

集团公司与广百物流组成的27人考察团赴东部考察物流园区之后,考察小组汇总编写了考察报告。在此报告基础之上,我们将向清远市政府提出拿5000亩土地的希望,并用1500亩的土地用作物流开发;同时建议清远市应成立物流园区管委会,由市分管领导兼任管委会负责人,搭建政府指导、企业运营的产业开发模式。目前这份报告已被清远市常务副市长接纳,下一步将向市长、市委书记汇报,取得政府的大力支持,我们的项目一定能够更好、更快的成长。

三、凝神聚力,攻坚克难,全员奋战四季度,为明年工作开展创造有利条件

一是深挖供应链管理业务潜力,全力以赴,在保证资金安全前提下,提升物流供应链业务。多在质的方面下功夫,水到渠成达到量的提升。

二是深入学习贯彻党的十九大精神,把创新思维融入企业经营管理中。公司全员要迅速把思想行动统一到十九大精神上,坚定不移的用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、统一思想、推动实践,进一步推动广百物流转变观念,坚定不移的推动企业向现代供应链一体化服务商的方向进行改革、创新、发展,持之以恒的抓好重点项目,促进企业转型升级不断发展。

三是抓好明年预算工作。抓好重点工作、重点项目的落实,站在新的起点,用崭新的高度谋划各分(子)公司、各部门的下一步发展。

四是组织开好务虚会。集团将在11月召开“贯彻落实党的十九大精神全面推动创新发展”务虚会,广百物流将在公司内部召开一次务虚会。各基层、部门围绕公司创新发展,提出发展思路和可操作性强的措施,探讨可行项目,加强流程的梳理优化、标准的制定、信息化的建设。

五是狠抓项目落地,要巩固现有项目,促进新项目落地。在制度方面做好保障,包括的薪酬体系、人才引进等。

六是完善信息系统。今年在仓库管理系统、供应链系统、TMS配送系统、OA系统等有所谋划和改善,但在系统软件整体研发方面仍有不足,要继续推进信息化建设,构建供应链管理系统,支撑公司转型发展。

七是进一步强化风险意识,加强风险管理。完善企业制度建设、规范流程管理、标准化管理等,进一步提高工作效率。制度建设从基层做起,做到人人遵守规范,杜绝不规范行为,维护制度的严肃性。

八是加强党的领导和组织建设。做好经济、党建两手抓,各级党员领导干部做好思想宣传工作、解决思想问题。进一步强化队伍建设和作风建设,抓好骨干团队建设,打造一支能战斗的团队,在整个公司层面营造积极进取的氛围。

 

 (办公室 彭宇)